Accueil » Relations collectives » Relations sociales nationales » Allemagne : l’IG Metall présente un état des lieux de ses recherches sur le « crowdworking » Allemagne : l’IG Metall présente un état des lieux de ses recherches sur le « crowdworking » La vice-présidente du syndicat IG Metall, Christiane Benner, a présenté, vendredi 9 juin, un bilan du « travail exploratoire » de son organisation dans le domaine du crowdworking, le travail payé à la tâche via des plateformes internet. A cette occasion, les experts Bernd Waas (Allemagne) et Wilma B. Liebman (USA) ont présenté une étude qui étudie pratiques et réflexions sur le crowdworking en Allemagne, aux USA et au Japon. De quel statut juridique et de quelle protection sociale dispose le Crowdworker ? Quelle relation contractuelle a-t’il avec le « crowdsourcer » (entreprise donneuse d’ordre) ? Peut-on protéger les crowdworkers à partir des législations existantes ? Voici quelques-unes des nombreuses questions posées par le développement de cette nouvelle forme de travail. Par Thomas Schnee. Publié le 14 juin 2017 à 11h30 - Mis à jour le 14 juin 2017 à 12h31 Ressources Le projet Crowdworking de l’IG Metall. C’est dans la Betahaus, l’un des espaces de « co-working » les plus courus de la capitale allemande, que la vice-présidente de l’IG Metall, Christianne Benner, avait invité experts et journalistes pour faire le point, vendredi 9 juin, sur les actions engagées autour de ce nouveau phénomène par le plus gros syndicat sectoriel du monde. Etaient également présents Bernd Waas, titulaire de la chaire de droit du Travail à l’Université Goethe de Francfort, ainsi que Wilma B. Liebman, avocate américaine spécialisée sur le droit du travail et ancienne présidente du National Labor Relations Board. Ils sont tous deux contributeurs de l’étude « Crowdwork – A comparative Law Perspective », réalisée par l’Institut Hugo Sinzheimer pour le droit du travail à la demande de l’IG Metall.… Thomas Schnee Besoin d’informations complémentaires ? Contactez le service d’études à la demande de mind Quel service voulez-vous contacter :La rédactionLe service commercialLe support techniquePrénom Nom Organisation Fonction Courriel* Objet du message Votre messageRGPD J’accepte la politique de confidentialité.PhoneCe champ n’est utilisé qu’à des fins de validation et devrait rester inchangé. Essentiels Synthèse et historique de tous les contenus sur une thématique suivie en détails par la rédaction Les dernières publications Accompagner la parentalité en entreprise, une stratégie gagnant-gagnant Le soutien aux salariés aidants, un enjeu de RSE Analyses Synthèse et historique de tous les contenus sur une thématique suivie en détails par la rédaction Les dernières publications Congé de paternité : 41 pays à la loupe [data] UE : cinq États membres ont revalorisé leur salaire minimum au cours du premier semestre 2022
