Infos Pays-Bas : enregistrement des émissions de CO2 liées aux déplacements des salariés Après avoir été reportée d’un an, l’obligation de fournir des données sur les déplacements domicile-travail et les voyages d’affaires des employés entrera en vigueur le 1er juillet 2024. Elle s’appliquera aux 8 000 entreprises de plus de 100 salariés présentes aux Pays-Bas afin de les inciter à développer une mobilité durable.
Infos Belgique : les employeurs vont devoir mettre en place une politique globale de prévention des TMS Une nouvelle réglementation relative à l’ergonomie au travail et à la prévention des troubles musculosquelettiques (TMS) entrera en vigueur le 25 mai. Elle vise à améliorer leur prévention grâce à la mise en œuvre,…
Infos Royaume-Uni : les entreprises bientôt contraintes de fournir des toilettes non mixtes Le gouvernement britannique a annoncé, le 6 mai, une réforme des normes de construction : tous les nouveaux bâtiments non-résidentiels devront être équipés de toilettes séparées pour les hommes et pour les femmes.…
Analyses États-Unis : Chipotle fidélise ses employés en distribuant des actions gratuites Pour réduire son important turnover, la chaîne de restauration rapide Chipotle mise à la fois sur la distribution d’actions gratuites pour les cadres et sur le financement des études supérieures des jeunes salariés. Le groupe américain s’engage également à financer les pensions de retraite de certains collaborateurs, à hauteur du remboursement de leur prêt étudiant.
Infos Roumanie : consultation tripartite pour définir le mécanisme de fixation du salaire minimum adéquat La ministre du Travail Simona Bucura-Oprescu a réuni le 14 mai les représentants de salariés et d’employeurs afin d’élaborer le projet d’acte normatif sur la transposition dans le droit national de la directive européenne sur le salaires minima adéquats.…
Infos Pays-Bas : le projet de loi sur la “conservation du personnel en cas de crise” en consultation sur internet Le gouvernement a mis en consultation sur internet le 14 mai un projet de loi sur la “conservation du personnel en cas de crise”.…
Infos UE : les partenaires sociaux de la banque signent une déclaration conjointe sur l’intelligence artificielle Trois fédérations patronales (EBF, ESBG et EACB) de la banque et la fédération syndicale UNI Europa Finance ont signé ce 14 mai une déclaration conjointe sur les aspects liés à l’emploi de l’intelligence artificielle (IA). Les organisations veulent garantir le suivi par le dialogue social et prévenir les risques en matière de santé, de données personnelles, de surveillance ou d’emploi.
Infos Belgique : modification des conditions de reconnaissance en tant qu’entreprise en difficulté Le Conseil des ministres a approuvé le 3 mai un projet d’arrêté royal qui modifie les conditions de reconnaissance en tant qu’entreprise en difficulté ou en restructuration permettant de mettre en place des “emplois de fin de carrière”…
Infos Finlande : la loi restreignant l’action syndicale adoptée La nouvelle loi, votée par le Parlement le 8 mai, limite à 24 heures la durée des grèves politiques et de solidarité, c'est-à-dire qui visent à s’opposer à une décision émanant du gouvernement, par exemple, ou pour soutenir une cause. Elle renforce également les amendes en cas de “violation de l’obligation de maintenir la paix sociale”. Le texte entrera en vigueur début juillet.
Infos Italie : exonérations sociales pour l’embauche de jeunes et de femmes en situation de précarité Le décret-loi “Cohésion”, adopté en Conseil des ministres le 30 avril et publié au JO du 7 mai, offre aux employeurs de nouvelles incitations pour le recrutement en CDI de personnes en situation de vulnérabilité.…
Infos France : Engie Green signe un accord pour encourager l’engagement environnemental de ses salariés Engie Green, filiale du groupe français de l’énergie spécialisée dans le développement de projets de renouvelables (600 salariés), a signé le 12 mars un accord dédié à la transition écologique.…
Infos Pays-Bas : rejet de la loi sur l’égalité des chances en matière de recrutement par le Sénat Le 26 avril, le Sénat a rejeté le projet de loi sur l’égalité des chances en matière de recrutement et de sélection. Le texte,…
Infos Argentine : la réforme du travail du gouvernement Milei franchit une étape décisive au Congrès Le Congrès a approuvé le 30 avril une réforme qui figurait à l'origine dans un décret partiellement suspendu par la justice en décembre dernier. Elle prévoit, entre autres, la suppression des sanctions en cas de travail non déclaré, l’allongement de la période d’essai et la possibilité pour les entreprises de créer un “fonds d’indemnisation de licenciement”.
Infos UE : lancement d’une première phase de consultation des partenaires sociaux sur le télétravail et le droit à la déconnexion La Commission européenne a ouvert le 30 avril la première phase de consultation des partenaires sociaux en vue d’une possible législation européenne sur le télétravail. Dans le document qui leur est adressé, Bruxelles esquisse des premières pistes d’encadrement européen qui pourraient inclure, outre le droit à la déconnexion, la prise en charge des frais et la prévention des risques de santé liés au télétravail.
Infos Royaume-Uni : Amazon pourrait être forcé de reconnaître le syndicat GMB Historiquement opposé à la représentation syndicale parmi ses employés, le géant américain de la vente en ligne pourrait se voir contraint de négocier avec le syndicat GMB, à la suite d’une décision du Comité d’arbitrage central, le gendarme britannique de l’application du droit du travail.
Infos Canada : les étudiants étrangers pourront travailler jusqu’à 24 heures par semaine Le ministre de l’Immigration Marc Miller a présenté, le 29 avril, de nouvelles règles concernant le travail des étudiants étrangers. À partir de septembre,…
Analyses Comment Ingka a réduit son taux de turnover de 5 points en 16 mois Mieux fidéliser ses équipes sans perdre en efficience opérationnelle, c’est ce que s’efforce de mettre en œuvre Ingka Group à travers ses politiques RH. En 2023 pourtant, selon le cabinet de conseil en stratégie OC&C, le turnover a atteint 56 % dans le retail spécialisé et 69 % dans l'alimentaire aux États-Unis, avec des écarts notoires selon les classes d’âge et les types d’enseignes. Rencontre avec Ulrika Biesert, Chief People Officer d’Ingka Group (Ikea) et David Sinclair, Associé chez OC&C.
Infos Tchéquie : relèvement de l’âge de départ à la retraite en 2025 Le gouvernement a approuvé le 30 avril une réforme qui relève l’âge de départ à la retraite au-delà de la limite actuelle de 65 ans.…
Infos Pologne : la loi sur les lanceurs d’alerte bientôt adoptée Un projet de loi sur la protection des lanceurs d’alerte a enfin été soumis au Parlement le 17 avril 2024. Il offre une palette large des personnes pouvant signaler des irrégularités liées au fonctionnement d’une entreprise et devenir ainsi lanceurs d’alerte.…
Analyses Allemagne : le casse-tête des initiatives d’entreprises contre l’extrême droite Dans le monde très réglé de l’économie sociale de marché allemande, les entreprises ont généralement évité les prises de positions politiques en externe et, encore plus, en interne. Mais la forte progression d’une extrême droite dont le programme est considéré comme dangereux pour l’économie nationale, pousse de plus en plus d’entreprises et de syndicats à prendre position auprès de leurs salariés, via des actions variées et concrètes.