Accueil » Responsabilité sociale des entreprises » Initiatives des pouvoirs publics et autres parties prenantes » Myanmar : lancement du « Vision zero Fund » pour la prévention des accidents du travail Myanmar : lancement du « Vision zero Fund » pour la prévention des accidents du travail Le 17 juin dernier à Rangoon, la secrétaire d’Etat allemande à l’emploi Yasmin Fahimi et le ministre du travail du Myanmar H.E.U Thein Swe, ont inauguré un fonds d’aide destiné à permettre la constitution et/ou le renforcement des dispositifs locaux et législations nationales sur la protection du travail dans des pays abritant des sites de production intégrés à la chaine d’approvisionnement de grandes multinationales. Financé par l’Allemagne, UE et les USA, et géré par l’OIT, l’idée du « Vision Zero Fund » a été lancée par l’Allemagne au G7 d’Elmau . Le premier pays à en bénéficier sera donc le Myanmar. Et si les contours de l’action du fonds commencent à se préciser, les doutes persistent sur une démarche qui n’implique les entreprises que de manière très indirecte. Par Thomas Schnee. Publié le 07 juillet 2016 à 21h05 - Mis à jour le 11 juillet 2016 à 10h22 Ressources Le Fond entre en action. Les 7 et 8 juin 2015, deux ans après le drame de l’effondrement du Rana Plaza, les dirigeants des pays du G7 réunis dans le sud de l’Allemagne avaient donné leur feu vert à la proposition du pays hôte de créer un fonds « vision zéro » destiné à améliorer la prévention des accidents du travail dans les pays les plus démunis. L’intention avait été précisée et confirmée lors de la rencontre des ministres de l’Emploi et du Développement des pays du G7 à Berlin les 12 et 13 octobre 2015 (v.… Thomas Schnee Besoin d’informations complémentaires ? Contactez le service d’études à la demande de mind Quel service voulez-vous contacter :La rédactionLe service commercialLe support techniquePrénom Nom Organisation Fonction Courriel* Objet du message Votre messageRGPD J’accepte la politique de confidentialité.EmailCe champ n’est utilisé qu’à des fins de validation et devrait rester inchangé. Essentiels Synthèse et historique de tous les contenus sur une thématique suivie en détails par la rédaction Les dernières publications Accompagner la parentalité en entreprise, une stratégie gagnant-gagnant Le soutien aux salariés aidants, un enjeu de RSE Analyses Synthèse et historique de tous les contenus sur une thématique suivie en détails par la rédaction Les dernières publications Congé de paternité : 41 pays à la loupe [data] UE : cinq États membres ont revalorisé leur salaire minimum au cours du premier semestre 2022