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Grande-Bretagne : le gouvernement promet le droit au travail flexible dès l’embauche
Planet Labor, 24 septembre 2021, n°12697 - www.planetlabor.com

Actuellement, les entreprises britanniques ne sont pas tenues de donner de la flexibilité à leurs salariés avant que ceux-ci n’aient travaillé 26 semaines, soit 6 mois. En mettant en place un droit à la flexibilité dès le premier jour de travail, l’exécutif espère pouvoir faciliter la vie de 2,2 millions de personnes. Pour ce faire, le ministère des Entreprises (Department for Business, Enterprise and Industrial Strategy – BEIS) a ouvert, le 23 septembre, une consultation qui se clôturera le 1er décembre et devrait aboutir à un changement législatif.

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