Accueil » Evolutions juridiques » Législations nationales » Italie : gouvernement et partenaires sociaux définissent le travail hybride de demain Italie : gouvernement et partenaires sociaux définissent le travail hybride de demain Le protocole sur le smart working, signé le 7 décembre par les principales organisations patronales et syndicales auprès du ministère du Travail, définit les lignes directrices pour le travail agile du futur en se basant sur la loi de 2017, qui a institué le smart working, et sur l’expérience vécue pendant la pandémie. Le protocole signe des avancées notamment sur le rôle des négociations collectives et le droit à la déconnexion. Par Hélène Martinelli. Publié le 14 décembre 2021 à 12h55 - Mis à jour le 14 décembre 2021 à 12h55 Ressources Dans son préambule, le protocole s’inscrit dans les « grandes transformations qui ont un impact significatif sur l’organisation du travail », notamment l’attention croissante à la conciliation vie professionnelle-vie privée, la réduction des déplacements dans une optique environnementale, et la nécessité de « redéfinir le travail dans un cadre de confiance, d’autonomie et de partage des responsabilités ». Le protocole est le fruit de la réflexion d’un groupe d’études,… Hélène Martinelli Travail hybride Besoin d’informations complémentaires ? Contactez le service d’études à la demande de mind Quel service voulez-vous contacter :La rédactionLe service commercialLe support techniquePrénom Nom Organisation Fonction Courriel* Objet du message Votre messageRGPD J’accepte la politique de confidentialité.EmailCe champ n’est utilisé qu’à des fins de validation et devrait rester inchangé. Essentiels Synthèse et historique de tous les contenus sur une thématique suivie en détails par la rédaction Les dernières publications Accompagner la parentalité en entreprise, une stratégie gagnant-gagnant Le soutien aux salariés aidants, un enjeu de RSE Analyses Synthèse et historique de tous les contenus sur une thématique suivie en détails par la rédaction Les dernières publications Congé de paternité : 41 pays à la loupe [data] UE : cinq États membres ont revalorisé leur salaire minimum au cours du premier semestre 2022
