Accueil » Evolutions juridiques » Législations nationales » Italie : le décret-loi « Aiuti Bis » accorde de nouvelles aides aux salariés Italie : le décret-loi « Aiuti Bis » accorde de nouvelles aides aux salariés Adopté en Conseil des ministres le 4 août, le décret prévoit une nouvelle baisse des cotisations sociales sur les salaires et étend la défiscalisation des biens et services auxquels les salariés peuvent accéder au titre du welfare d’entreprise. Contrairement aux attentes, ce texte n’a toutefois pas prorogé le régime d’urgence pour le smart working, qui prend fin au 1er septembre. Par Hélène Martinelli. Publié le 01 septembre 2022 à 10h42 - Mis à jour le 01 septembre 2022 à 11h14 Ressources Motivé en grande partie par la forte hausse des coûts de l’énergie, le décret institue de nouvelles aides pour les familles et les entreprises. Les entreprises auront jusqu’au 1er novembre pour se mettre en règle. Baisse des cotisations sociales. Les cotisations sociales payées par les salariés gagnant jusqu’à 35 000 euros par an sont abaissées de nouveau : la réduction atteindra 2% au total,… Hélène Martinelli Besoin d’informations complémentaires ? Contactez le service d’études à la demande de mind Quel service voulez-vous contacter :La rédactionLe service commercialLe support techniquePrénom Nom Organisation Fonction Courriel* Objet du message Votre messageRGPD J’accepte la politique de confidentialité.PhoneCe champ n’est utilisé qu’à des fins de validation et devrait rester inchangé. Essentiels Synthèse et historique de tous les contenus sur une thématique suivie en détails par la rédaction Les dernières publications Accompagner la parentalité en entreprise, une stratégie gagnant-gagnant Le soutien aux salariés aidants, un enjeu de RSE Analyses Synthèse et historique de tous les contenus sur une thématique suivie en détails par la rédaction Les dernières publications Congé de paternité : 41 pays à la loupe [data] UE : cinq États membres ont revalorisé leur salaire minimum au cours du premier semestre 2022
