14 septembre 2020
ING Italia se vante d’être la première banque en Italie à lancer un modèle particulièrement flexible de smart working. L’annonce faite le 31 août dernier promet à son personnel « une liberté de choix maximale sur la manière d’organiser leur travail en fonction des besoins personnels et professionnels ». Cette politique, qui est valable jusqu’à la fin de l’année même si la direction annonce déjà son intention d’installer cette organisation de façon pérenne, s’appuie sur un...
10 septembre 2020
C’est le moment. Pour la CES, le temps est venu de passer un cap en matière de Démocratie au travail. En premier lieu, au regard des enjeux actuels et en particulier des restructurations qui se profilent, mais aussi au regard de la fenêtre politique qui s’ouvre. Deux Présidences de l’UE (allemande puis portugaise), qui vont se succéder, se disent sensibles au sujet. Les...
8 septembre 2020
L’automobile allemande va mal et, selon les entreprises, n’envisage pas un retour aux niveaux de production d’avant la pandémie avant la période 2023-2025. Considéré comme trop rigide sur le long terme, la solution du chômage partiel n’est plus tenable pour beaucoup. Des entreprises telles ZF Friedrichshafen, Bosch et Daimler ont donc entrepris de négocier des accords de réduction du temps de travail avec le syndicat IG Metall, en échange de la sécurité de l’emploi. Cette solution n’est...
8 septembre 2020
La première rencontre depuis mai entre Carlo Bonomi, président de l’organisation patronale Confindustria et les secrétaires généraux des syndicats Cgil, Cisl et Uil, qui s’est tenue lundi 7 septembre, marque une détente dans les relations sociales après plusieurs mois difficiles. Depuis son élection, M. Bonomi avait multiplié les déclarations semblant remettre en cause le...
7 septembre 2020
Le syndicat Verdi et la direction de la banque ING-Diba ont annoncé, mardi 2 septembre dernier, avoir signé un accord sur les détails du budget de formation individuel institué par l’accord collectif « pour le futur » (Zukunftsvertrag) signé fin 2019 et valable pour les 4000 salariés allemands de la banque allemande. A partir de septembre 2020 et jusqu’à fin 2022, ces derniers recevront 500 euros par an pendant trois ans pour suivre des modules de formation continue de leur choix.
2 septembre 2020
« Les algorithmes doivent être utilisés de manière transparente, avec des personnes aux commandes, et après avoir été négociés avec les syndicats » selon la fédération syndicale internationale de services Uni Global. Le groupe « Cadres » du syndicat a préparé un guide à destination des syndicats nationaux pour qu’ils prennent conscience du rôle qu’ils doivent...
2 septembre 2020
L’offre d’emploi pour des postes d’analystes postée par Amazon hier 1er septembre a circulé dans les réseaux sociaux, mais pas uniquement pour son intérêt purement professionnel. L’annonce, supprimée entre temps mais archivée par l’organisation non lucrative Internet Archive (ici), porte sur des emplois d’analystes aux missions larges dont celle d’informer le management « sur des sujets sensibles et hautement confidentiels, y compris les menaces d’organisation syndicale contre...
1 septembre 2020
Le télétravail est faiblement règlementé en Autriche, et c’est pourquoi le gouvernement souhaite désormais adapter la législation en vigueur au vu des développements récents. Dans une allocution faite le vendredi 28 août, le Chancelier Sebastian Kurz a demandé aux partenaires sociaux de travailler à clarifier « de nombreuses questions juridiques » résultant de la faiblesse de la législation actuelle parmi lesquelles les moyens de faciliter le développement de politiques générales de...
31 août 2020
Dennis Williams, l’ancien président du syndicat américain de l’automobile UAW (United Auto Workers) vient d’être inculpé pour détournements de fonds. Il risque 5 ans de prison et 250 000$ d’amende. C’est le 15e inculpé par le procureur fédéral Matthew Schneider dans cette affaire de corruption. Dennis Williams, qui fut le numéro un de l’organisation de 2014 à 2018 est accusé, avec son successeur à la tête de l’UAW, Gary Jones d’avoir détourné 1,5...
28 août 2020
L’expérience durant la phase d’urgence sanitaire ayant été jugée positive, Fincantieri et les syndicats FIOM-Cgil, FIM-Cisl et UILM ont signé le 17 juillet un accord structurel, qui ouvre la possibilité d’accéder au travail agile à 1 950 employés et cadres intermédiaires des bureaux et des chantiers. L’accord prévoit un jour de travail agile par semaine – davantage dans certains cas, notamment pour les parents – et s’inscrit dans une logique de changement de l’organisation du travail,...
