27 septembre 2019
Le 24 septembre, Pittsburgh (Pennsylvanie), les quelque 80 salariés de l’entreprise HCL se sont prononcés à 61% en faveur du syndicat USW – United Steelworkers – pour les représenter. Les salariés HCL, qui travaillent quotidiennement au côté des salariés du géant en tant que prestataires, rejoignent aujourd’hui les 850 000 travailleurs déjà représentés par l’USW. Soutenue par l’Association des professionnels de la Tech de Pittsburgh et du sud-ouest de la Pennsylvanie (PATP), cette...
26 septembre 2019
Après consultation à la base, la Commission fédérale pour les négociations collectives du syndicat allemand de la chimie et de l’énergie IG BCE, a publié, jeudi 19 septembre, les revendications que défendra prochainement le syndicat lors de la renégociation d’un accord collectif de branche qui concerne 580 000 salariés. Au centre des revendications se trouve la mise en place d’un « Zukunftskonto » de 1000 euros par an pour chaque salarié. Décidé à obtenir un accord collectif plus qualitatif...
26 septembre 2019
Les partenaires sociaux, réunis au sein du Conseil du dialogue social ont adopté, le 18 septembre, une résolution demandant au gouvernement la création d’un Fonds de l’amélioration des qualifications et des compétences (FPKiK). Ce nouveau fonds vise à lutter contre la pénurie de main d’oeuvre qualifiée et financerait les actions de formation destinées à augmenter les qualifications et les compétences.
25 septembre 2019
C’est une page qui se tourne pour le syndicat des services Verdi, le deuxième plus grand syndicat d’Allemagne, derrière IG Metall, avec environ 1,9 millions d’adhérents. Frank Bsirske, figure de proue de Verdi, a abandonné, à l’âge de 67 ans, la présidence du syndicat qu’il dirigeait depuis sa création il y a 18 ans. Frank Werneke, 52 ans,...
25 septembre 2019
« Cela doit sonner dans les caisses ! ». C’est avec ces mots que le chef du syndicat de l’industrie PRO-GE Rainer Wimmer a résumé, lundi 23 septembre à Vienne, les objectifs de son organisation et du syndicat des employés du privé GPA, tous deux partie prenante des négociations collectives de la métallurgie autrichienne, face à l’organisation patronale FTMI (Fachverband Metalltechnische Industrie). Les syndicats, qui négocient pour 126 500 salariés (1200 entreprises) ont ainsi présenté leurs...
25 septembre 2019
Derrière la loi californienne qui facilite la reconnaissance du statut d’employé des conducteurs Uber et de son concurrent Lyft, se trouve l’association RideShare Drivers United (RSDU), « les chauffeurs associés », qui compte environ 7 000 adhérents (dont 5’000 en Californie) et qui mobilise ses membres via l’utilisation d’une application, employant à son avantage les outils justement prisés par la gig economy.
24 septembre 2019
L’accord pour le renouvellement de la CCN Energie-Pétrole (v. dépêche n°11365), signé la semaine dernière, donne le coup d’envoi à une saison particulièrement riche pour les négociations collectives. Parmi les renouvellements les plus attendus, on trouve la CCN du secteur mécanique et métallurgie, qui concerne environ 1,5 million de travailleurs et pour laquelle la FIOM-Cgil, la FIM-Cisl et la Uilm ont récemment présenté leur plateforme commune de revendications (v. dépêche n°11338). Les...
23 septembre 2019
Publié le 18 septembre, le 12ème baromètre annuel de la perception des discriminations dans l’emploi du Défenseur des Droits (autorité constitutionnelle indépendante en charge, entre autres, de la lutte contre les discriminations), élaboré en lien avec l’OIT, est consacré pour la 1ère fois aux discriminations syndicales. Les résultats indiquent que près d’une personne active sur trois (29%) et une personne syndiquée sur deux (52%) considèrent que les discriminations syndicales se produisent...
23 septembre 2019
La « convention pour la mesure de la représentativité des syndicats de travailleurs dans les entreprises du système Confindustria » a été signée le 19 septembre par l’organisation patronale éponyme, les centrales syndicales Cgil, Cisl et Uil, l’institut de prévoyance INPS et l’Inspection du Travail. Réclamé depuis longtemps par les partenaires sociaux, cet accord vise à mettre fin au phénomène massif des conventions collectives « au rabais » signées par des syndicats peu...
20 septembre 2019
Les partenaires sociaux du secteur énergie-pétrole ont signé le 19 septembre le projet d’accord pour le renouvellement de leur convention collective, arrivée à échéance fin 2018 et qui concerne environ 35 000 travailleurs, dont ceux des géants ENI, Snam Rete Gas ou Esso. La nouvelle CCN, valable rétroactivement du 1er janvier 2019 au 31 décembre 2021, comprend une augmentation de salaire de 120 euros sur trois ans. Selon l’organisation patronale Confindustria Energia, il s’agit d’« une...
