Le groupe textile espagnol Inditex est intervenu pour défendre les droits syndicaux chez un fournisseur au Cambodge, informe la fédération textile espagnole fiteca-CCOO. Le conflit avait éclaté il y a plusieurs mois, avec le licenciement des 30 salariés qui venaient d’annoncer la création d’un syndicat dans les usines de l’entreprise chinoise River Rich, situées dans la zone industrielle de Phnom Penh. Le responsable RSE du groupe est intervenu directement avec la Fédération syndicale...

Cette démarche de reporting qui porte sur les filiales situées en Grande-Bretagne, Hongrie, Espagne, Italie et au Portugal, répond à la stratégie du groupe de se développer à l’international et à son adhésion, le 7 février 2007, au Pacte mondial des Nations-Unies. Ce premier travail comprend des informations quantitatives qui montrent, par exemple, que les salariés européens du groupe bénéficient de 23 à 26 jours de congés annuels et que la durée hebdomadaire s’échelonne de 35 à 40 heures....

Le groupe français de construction et de concessions Vinci a lancé un audit sur ses engagements en matière de discimination et d’égalité des chances. Il s’agit d’un exercice annuel qui a été confié à un prestataire extérieur indépendant, l’agence de notation sociale Vigeo. Le secrétaire du CE européen est intégré dans le comité de pilotage. (Réf. 070353)

Plusieurs syndicats nationaux (allemands, italiens, français) et la fédération syndicale européenne UNI-Commerce ont dénoncé les comportements antisyndicaux de la chaîne de distribution alimentaire à bas prix Lidl en Europe ainsi que de nombreuses violations des droits fondamentaux des travailleurs. (Réf. 070255)