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12 novembre 2007
Allemagne : Siemens a déjà sanctionné 470 salariés impliqués dans son affaire de corruption et encourage le whistleblowing pour les autres
Le scandale des caisses noires de Siemens a pris une dimension insoupçonnée. Le plus grand groupe technologique allemand a avoué, le 8 novembre 2007, avoir découvert dans ses comptes des transactions douteuses d’un montant total de 1,3 milliard d’euros entre 2000 et 2006. Par ailleurs, Siemens a lancé, le 31 octobre, un processus de whistleblowing (alerte,...
1 août 2007
Outils : accords sur la responsabilité sociale des entreprises
Nous mettons à la disposition de nos abonnés l’ensemble de nos ressources. Elles sont en général liées aux fichiers joints de nos dépêches. Cependant, pour faciliter vos recherches, nous publions aussi des dépêches « outils » rassemblant des documents par thème. Vous trouverez des accords sur la responsabilité sociale des entreprises ainsi que des liens vers des sites utiles. (Réf. 070717)
4 juillet 2007
Inditex : le goupe textile veut assumer sa responsabilité sociale d’entreprise globale
En octobre 2005, Inditex a rejoint l’Ethical Trading Initiative (ETI), l’organisation qui regroupe les grandes entreprises de distributeurs et de fournisseurs, ainsi que des syndicats et des ONG, afin d’améliorer les conditions de vie des travailleurs. Depuis cette date, les responsables de son département de RSE ont organisé une série de rencontres en présence des représentants du syndicat espagnol, avec les fournisseurs, en Chine, en Turquie, au Maroc et au Portugal notamment, afin de veiller au...
11 juin 2007
Inditex : le groupe textile espagnol intervient pour garantir les droits syndicaux chez un fournisseur au Cambodge
Le groupe textile espagnol Inditex est intervenu pour défendre les droits syndicaux chez un fournisseur au Cambodge, informe la fédération textile espagnole fiteca-CCOO. Le conflit avait éclaté il y a plusieurs mois, avec le licenciement des 30 salariés qui venaient d’annoncer la création d’un syndicat dans les usines de l’entreprise chinoise River Rich, situées dans la zone industrielle de Phnom Penh. Le responsable RSE du groupe est intervenu directement avec la Fédération syndicale...
30 mai 2007
Groupama : lancement d’un reporting social au niveau européen
Cette démarche de reporting qui porte sur les filiales situées en Grande-Bretagne, Hongrie, Espagne, Italie et au Portugal, répond à la stratégie du groupe de se développer à l’international et à son adhésion, le 7 février 2007, au Pacte mondial des Nations-Unies. Ce premier travail comprend des informations quantitatives qui montrent, par exemple, que les salariés européens du groupe bénéficient de 23 à 26 jours de congés annuels et que la durée hebdomadaire s’échelonne de 35 à 40 heures....
17 avril 2007
Vinci : lancement d’un audit sur les engagements en matière de discrimination et d’égalité des chances
Le groupe français de construction et de concessions Vinci a lancé un audit sur ses engagements en matière de discimination et d’égalité des chances. Il s’agit d’un exercice annuel qui a été confié à un prestataire extérieur indépendant, l’agence de notation sociale Vigeo. Le secrétaire du CE européen est intégré dans le comité de pilotage. (Réf. 070353)