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Grande-Bretagne : une campagne, emmenée par McDonald’s, met en valeur les compétences sociales et relationnelles (soft skills) des salariés
Planet Labor, 15 janvier 2015, n°8826 - www.planetlabor.com

Des employeurs britanniques se mobilisent pour la reconnaissance et la réévaluation des compétences non-techniques (soft skills) qui rapporteraient déjà selon eux pas moins de 88 milliards de livres (113,8 milliards d’€) à l’économie britannique mais seraient aujourd’hui menacées.

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