Accueil » Pratique RH » Diversité » Japon : Panasonic va reconnaître les unions homosexuelles de ses employés Japon : Panasonic va reconnaître les unions homosexuelles de ses employés Le géant de l'électronique japonais a en effet annoncé la semaine dernière que les employés en couple avec un partenaire de même sexe bénéficieront désormais des mêmes prestations familiales que tous les autres membres du personnel mariés. En tant que sponsor des Jeux Olympiques, l’entreprise japonaise se devait de mettre en conformité ses pratiques avec la Charte Olympique qui interdit toute discrimination notamment basée sur l’orientation sexuelle. Pour autant, les mesures prises par Panasonic montrent à quel point la culture d'entreprise est en pleine évolution au Japon, notamment sur la promotion de la diversité au travail et sur la lutte contre les discriminations. Par . Publié le 01 mars 2016 à 13h12 - Mis à jour le 29 février 2016 à 21h01 Ressources Cette annonce a créé la surprise des médias nationaux. En effet Panasonic, qui compte plus de 250 000 employés, est l’une des entreprises connues pour son fort conservatisme managérial. Cette décision ouvrira certains avantages aux couples homosexuels, tels que la prime traditionnellement versée aux employés à leur mariage, à l’accouchement, à l’emménagement, à l’assurance maladie ainsi que des indemnités relatives à l’éloignement de la famille lorsqu’un employé est affecté à un emploi loin de chez lui.… Besoin d’informations complémentaires ? Contactez le service d’études à la demande de mind Quel service voulez-vous contacter :La rédactionLe service commercialLe support techniquePrénom Nom Organisation Fonction Courriel* Objet du message Votre messageNameCe champ n’est utilisé qu’à des fins de validation et devrait rester inchangé. Essentiels Synthèse et historique de tous les contenus sur une thématique suivie en détails par la rédaction Les dernières publications Accompagner la parentalité en entreprise, une stratégie gagnant-gagnant Le soutien aux salariés aidants, un enjeu de RSE Analyses Synthèse et historique de tous les contenus sur une thématique suivie en détails par la rédaction Les dernières publications Congé de paternité : 41 pays à la loupe [data] UE : cinq États membres ont revalorisé leur salaire minimum au cours du premier semestre 2022