Accueil » Pratique RH » Qualité de vie au travail » Adidas : l‘équipementier sportif a aménagé un immeuble pour expérimenter de nouvelles organisations du travail Adidas : l‘équipementier sportif a aménagé un immeuble pour expérimenter de nouvelles organisations du travail En août dernier, Adidas a inauguré un immeuble de bureaux d’un genre particulier sur son campus « World of Sports ». Dans le cadre du programme MyArena, l’architecture intérieure de ce bâtiment appelé « Pitch » a été conçue comme un laboratoire où s’élaborera une nouvelle organisation du travail. Trois spécialistes des espaces de bureau ont reçu carte blanche pour aménager les étages selon un cahier des charges précis qui mélange de nouveaux concepts spatiaux, organisationnels et technologiques. Les salariés des départements Brand Management et Corporate Property & Services ont été retenus comme « cobayes ». Dans un an, le fruit de leur expérience débouchera sur un bilan global et, très probablement, sur l’extension du modèle à la majorité des postes de travail d’Adidas en Allemagne et ailleurs. Planet Labor entre dans le détail avec Michael Grosam, directeur du département « Stratégie et planification » en charge du projet. Par Thomas Schnee. Publié le 26 octobre 2015 à 10h12 - Mis à jour le 05 novembre 2015 à 9h40 Ressources Attirer les créatifs du monde entier – Augmenter la créativité. La centrale d’Adidas s’est installée au lieudit « Herzo Base » à Herzogenaurach (Bavière du nord), sur une ancienne base militaire lâchée par l’armée américaine en 1992. Aujourd’hui, près de 5 850 personnes (sur un total monde de 53 000 salariés) travaillent sur un ensemble de 114 hectares qui réunit bâtiments futuristes, anciennes casernes transformées en bureaux et parc paysager truffé d’équipements sportifs. L’année dernière, le PDG d’Adidas, Herbert Hainer, a annoncé son intention de continuer à développer le siège de l’entreprise « afin d’attirer les créatifs du monde entier ». Il serait ainsi question de faire passer la capacité d’accueil du « campus Adidas », baptisé World of Sports,… Thomas Schnee Besoin d’informations complémentaires ? Contactez le service d’études à la demande de mind Quel service voulez-vous contacter :La rédactionLe service commercialLe support techniquePrénom Nom Organisation Fonction Courriel* Objet du message Votre messageRGPD J’accepte la politique de confidentialité.NameCe champ n’est utilisé qu’à des fins de validation et devrait rester inchangé. Essentiels Synthèse et historique de tous les contenus sur une thématique suivie en détails par la rédaction Les dernières publications Accompagner la parentalité en entreprise, une stratégie gagnant-gagnant Le soutien aux salariés aidants, un enjeu de RSE Analyses Synthèse et historique de tous les contenus sur une thématique suivie en détails par la rédaction Les dernières publications Congé de paternité : 41 pays à la loupe [data] UE : cinq États membres ont revalorisé leur salaire minimum au cours du premier semestre 2022