Accueil » Pratique RH » Qualité de vie au travail » France : ADP s’appuie sur les points forts et les envies de ses salariés pour renforcer leur engagement France : ADP s’appuie sur les points forts et les envies de ses salariés pour renforcer leur engagement Depuis 2019, ADP (58 000 collaborateurs dans 140 pays, dont 2 100 en France) applique la méthode « StandOut », qui s’appuie sur le lien entre le manager et le collaborateur, pour renforcer l’engagement et la performance des salariés. Adossée à sur une plateforme numérique, elle consiste à leur demander, lors d’un entretien individuel hebdomadaire, ce qu’ils ont aimé ou non dans leurs tâches de la semaine. Le manager peut ensuite décider d’adapter les missions de chacun en fonction. Par Antoine Piel. Publié le 07 septembre 2022 à 11h07 - Mis à jour le 07 septembre 2022 à 11h34 Ressources L’origine de l’initiative remonte à janvier 2017 quand le groupe RH a acheté l’entreprise PMBC, spécialisée dans les « recherches sur les personnes et la performance ». Cette dernière a créé l’approche « StandOut », qui consiste à « centrer l’organisation sur le développement des points forts de chaque collaborateur », précise Élodie Gourmellet, DRH d’ADP en France et en Suisse. « Toutes les recherches montrent que si chacun se concentre sur ce qu’il aime faire,… Antoine Piel Besoin d’informations complémentaires ? Contactez le service d’études à la demande de mind Quel service voulez-vous contacter :La rédactionLe service commercialLe support techniquePrénom Nom Organisation Fonction Courriel* Objet du message Votre messageRGPD J’accepte la politique de confidentialité.NameCe champ n’est utilisé qu’à des fins de validation et devrait rester inchangé. Essentiels Synthèse et historique de tous les contenus sur une thématique suivie en détails par la rédaction Les dernières publications Accompagner la parentalité en entreprise, une stratégie gagnant-gagnant Le soutien aux salariés aidants, un enjeu de RSE Analyses Synthèse et historique de tous les contenus sur une thématique suivie en détails par la rédaction Les dernières publications Congé de paternité : 41 pays à la loupe [data] UE : cinq États membres ont revalorisé leur salaire minimum au cours du premier semestre 2022
