Accueil » Pratique RH » Qualité de vie au travail » Italie : près d’un tiers des grandes entreprises utilise le « Smart Working » Italie : près d’un tiers des grandes entreprises utilise le « Smart Working » 30% des grandes entreprises a réalisé des projets structurés de travail agile contre 17% en 2015, et les « smart workers » italiens – ces salariés qui bénéficient d’une flexibilité de lieu et de temps de travail – sont estimés à 250 000, soit 7% des employés, cadres et dirigeants (+40% par rapport à 2013). Ce sont les principaux résultats de la 5e édition de l’Osservatorio Smart Working de la School of Management - Politecnico di Milano, présentée le 12 octobre. Par Hélène Martinelli. Publié le 13 octobre 2016 à 5h14 - Mis à jour le 12 octobre 2016 à 23h15 Ressources En outre, 11% des entreprises a déclaré proposer des modalités de travail agile même en l’absence d’un projet structuré, et 13% ont prévu de l’introduire. « L’année 2016 a marqué un tournant pour le smart working en Italie : la diffusion et la maturation croissantes des projets des entreprises ont été accompagnées d’une prise de conscience au niveau institutionnel, avec le projet de loi en discussion au Parlement », a commenté Mariano Corso, professeur d’Organisation et Ressources Humaines et responsable scientifique de l’Osservatorio Smart Working. « La recherche montre que le travail agile en Italie n’est plus une utopie ou une niche,… Hélène Martinelli Besoin d’informations complémentaires ? Contactez le service d’études à la demande de mind Quel service voulez-vous contacter :La rédactionLe service commercialLe support techniquePrénom Nom Organisation Fonction Courriel* Objet du message Votre messageRGPD J’accepte la politique de confidentialité.NameCe champ n’est utilisé qu’à des fins de validation et devrait rester inchangé. Essentiels Synthèse et historique de tous les contenus sur une thématique suivie en détails par la rédaction Les dernières publications Accompagner la parentalité en entreprise, une stratégie gagnant-gagnant Le soutien aux salariés aidants, un enjeu de RSE Analyses Synthèse et historique de tous les contenus sur une thématique suivie en détails par la rédaction Les dernières publications Congé de paternité : 41 pays à la loupe [data] UE : cinq États membres ont revalorisé leur salaire minimum au cours du premier semestre 2022
