Accueil » Relations collectives » Relations sociales transnationales » GfK : analyse de l’accord sur l’implication des travailleurs dans la société européenne GfK : analyse de l’accord sur l’implication des travailleurs dans la société européenne Planet Labor 9 avril 2009, n°090396 - www.planetlabor.com Par . Publié le 01 avril 2009 à 8h48 - Mis à jour le 24 mars 2013 à 17h18 Ressources e allemand), s’est transformé en société européenne, le 3 février 2009. Le groupe a conclu un accord sur l’implication des travailleurs au sein de la nouvelle société européenne, qui prévoit la participation de salariés au conseil de surveillance de GfK. (Réf. 090396) Les représentants d’environ 25 pays se réuniront ainsi prochainement pour constituer le comité d’entreprise de cette société européenne et désigner les quatre représentants des salariés (trois titulaires, un suppléant) parmi les neuf sièges du conseil de surveillance. Ces salariés doivent représenter des pays différents et faire partie du comité restreint du comité.… Société européenne Besoin d’informations complémentaires ? Contactez le service d’études à la demande de mind Quel service voulez-vous contacter :La rédactionLe service commercialLe support techniquePrénom Nom Organisation Fonction Courriel* Objet du message Votre messageRGPD J’accepte la politique de confidentialité.CommentsCe champ n’est utilisé qu’à des fins de validation et devrait rester inchangé. Essentiels Synthèse et historique de tous les contenus sur une thématique suivie en détails par la rédaction Les dernières publications Accompagner la parentalité en entreprise, une stratégie gagnant-gagnant Le soutien aux salariés aidants, un enjeu de RSE Analyses Synthèse et historique de tous les contenus sur une thématique suivie en détails par la rédaction Les dernières publications Congé de paternité : 41 pays à la loupe [data] UE : cinq États membres ont revalorisé leur salaire minimum au cours du premier semestre 2022