Accueil » Relations collectives » Relations sociales nationales » France : la branche de l’assurance s’engage sur la qualité de vie et les conditions de travail France : la branche de l’assurance s’engage sur la qualité de vie et les conditions de travail La fédération patronale France Assureurs a signé le 29 novembre 2022, avec quatre organisations syndicales (CFDT, CFE-CGC, CFTC, UNSA), un accord sur la qualité de vie et les conditions de travail (QVCT) pour une durée de trois ans. Le texte reprend l’accord national interprofessionnel sur la santé au travail en mettant la prévention au centre et propose des outils aux entreprises du secteur pour faire de la QVCT un “levier de compétitivité”. Par Antoine Piel. Publié le 30 novembre 2022 à 11h48 - Mis à jour le 15 septembre 2023 à 18h08 Ressources Les points clés Des formations pour les managers et les représentants du personnel Une incitation à la prévention des risques professionnels Une reconnaissance de l’impact de l’organisation du travail et des transformations C’est un “changement de paradigme” pour France Assureurs.… Antoine Piel Assurance Besoin d’informations complémentaires ? Contactez le service d’études à la demande de mind Quel service voulez-vous contacter :La rédactionLe service commercialLe support techniquePrénom Nom Organisation Fonction Courriel* Objet du message Votre messageRGPD J’accepte la politique de confidentialité.PhoneCe champ n’est utilisé qu’à des fins de validation et devrait rester inchangé. À lire France : la branche de l’assurance conclut un accord-cadre sur le télétravail Essentiels Synthèse et historique de tous les contenus sur une thématique suivie en détails par la rédaction Les dernières publications Accompagner la parentalité en entreprise, une stratégie gagnant-gagnant Le soutien aux salariés aidants, un enjeu de RSE Analyses Synthèse et historique de tous les contenus sur une thématique suivie en détails par la rédaction Les dernières publications Congé de paternité : 41 pays à la loupe [data] UE : cinq États membres ont revalorisé leur salaire minimum au cours du premier semestre 2022
