Accueil » Relations collectives » Relations sociales nationales » France : La Poste signe un nouvel accord sur le handicap France : La Poste signe un nouvel accord sur le handicap Le premier employeur français de salariés en situation de handicap a signé un nouvel accord sur le sujet avec six organisations syndicales : CGT, CFDT, Sud-PTT, FO, CFE-CGC / CFTC et UNSA-Postes. Le groupe maintient l’ensemble de ses engagements, renforce le volet maintien dans l’emploi mais diminue l’investissement alloué. Par Antoine Piel. Publié le 06 janvier 2023 à 14h53 - Mis à jour le 06 janvier 2023 à 14h54 Ressources En trois ans, le taux de salariés en situation de handicap chez La Poste est passé de 6,75 à 8,66 %. Alors que le groupe comptait en 2021 près de 40 000 personnes de moins dans ses effectifs qu’en 2018,… Antoine Piel Handicap Besoin d’informations complémentaires ? Contactez le service d’études à la demande de mind Quel service voulez-vous contacter :La rédactionLe service commercialLe support techniquePrénom Nom Organisation Fonction Courriel* Objet du message Votre messageEmailCe champ n’est utilisé qu’à des fins de validation et devrait rester inchangé. Essentiels Synthèse et historique de tous les contenus sur une thématique suivie en détails par la rédaction Les dernières publications Accompagner la parentalité en entreprise, une stratégie gagnant-gagnant Le soutien aux salariés aidants, un enjeu de RSE Analyses Synthèse et historique de tous les contenus sur une thématique suivie en détails par la rédaction Les dernières publications Congé de paternité : 41 pays à la loupe [data] UE : cinq États membres ont revalorisé leur salaire minimum au cours du premier semestre 2022