Accueil » Relations collectives » Relations sociales nationales » Italie : de nouveaux thèmes font leur apparition dans les négociations collectives Italie : de nouveaux thèmes font leur apparition dans les négociations collectives Participation des salariés à l’organisation du travail, développement des compétences, possibilité d’échanger une partie des primes de productivité contre des jours de congé supplémentaire, lutte contre le harcèlement sexuel, protection de l’environnement… Les conventions collectives nationales à l’avant-garde et les accords d’entreprises les plus innovants s’emparent de thèmes qui ne font pas partie du terrain traditionnel des négociations collectives italiennes. Par Hélène Martinelli. Publié le 11 décembre 2019 à 15h45 - Mis à jour le 11 décembre 2019 à 16h26 Ressources « Il s’agit d’innovations concentrées dans certains secteurs et dans certaines grandes entreprises, et non de tendances consolidées », précise Paolo Tomassetti, chercheur en droit du travail à l’université de Bergame. « Là où ils sont présents, ces nouveaux thèmes montrent une évolution des relations sociales, qui, au lieu d’être conflictuelles et antagonistes, se basent davantage sur la collaboration, la participation et la confiance ». Nouvelles modalités pour la participation des travailleurs. La co-détermination à l’allemande n’a jamais pris pied en Italie, où l’on ne compte qu’un exemple de participation des salariés au CA, celui de Vitec en Vénétie (v. dépêche n° 10941). Mais on a vu apparaître récemment des formes de participation qui vont bien au-delà des pratiques traditionnelles,… Hélène Martinelli Besoin d’informations complémentaires ? Contactez le service d’études à la demande de mind Quel service voulez-vous contacter :La rédactionLe service commercialLe support techniquePrénom Nom Organisation Fonction Courriel* Objet du message Votre messageRGPD J’accepte la politique de confidentialité.CommentsCe champ n’est utilisé qu’à des fins de validation et devrait rester inchangé. Essentiels Synthèse et historique de tous les contenus sur une thématique suivie en détails par la rédaction Les dernières publications Accompagner la parentalité en entreprise, une stratégie gagnant-gagnant Le soutien aux salariés aidants, un enjeu de RSE Analyses Synthèse et historique de tous les contenus sur une thématique suivie en détails par la rédaction Les dernières publications Congé de paternité : 41 pays à la loupe [data] UE : cinq États membres ont revalorisé leur salaire minimum au cours du premier semestre 2022
