Accueil » Relations collectives » Relations sociales transnationales » Air France-KLM : le CE européen signe avec la direction une nouvelle Charte sociale et éthique doublée d’un mémorandum sur son application Air France-KLM : le CE européen signe avec la direction une nouvelle Charte sociale et éthique doublée d’un mémorandum sur son application La direction d’ Air France KLM et le comité de groupe européen ont signé, le 10 juillet, une nouvelle Charte sociale et éthique qui remplace celle de 2008 et qui vient d’être rendue publique. Le nouveau texte renforce les engagements concernant les sous-traitants. Le même jour, les mêmes acteurs concluaient un mémorandum qui complète la Charte pour améliorer sa mise en œuvre. (Réf. 130613) Par . Publié le 14 octobre 2013 à 15h05 - Mis à jour le 04 novembre 2013 à 15h38 Ressources Entreprises sous-traitantes. Pour les représentants du personnel, il s’agissait d’amener le groupe à s’engager plus fermement dans le respect de la charte dans les appels d’offre. C’est pourquoi la nouvelle Charte prévoit désormais que les entreprises du groupe vont devoir s’assurer que les principes et droits sociaux fondamentaux soient effectivement respectés dans les entreprises sous-traitantes avec lesquelles elles entretiennent des relations dans le monde « selon les principes achat définis par la Charte de Développement Durable » qui s’applique aux organisations Achats des deux sociétés Air France et KLM dans leur rapport avec les contractants.… Accords cadre européens Besoin d’informations complémentaires ? Contactez le service d’études à la demande de mind Quel service voulez-vous contacter :La rédactionLe service commercialLe support techniquePrénom Nom Organisation Fonction Courriel* Objet du message Votre messageRGPD J’accepte la politique de confidentialité.PhoneCe champ n’est utilisé qu’à des fins de validation et devrait rester inchangé. Essentiels Synthèse et historique de tous les contenus sur une thématique suivie en détails par la rédaction Les dernières publications Accompagner la parentalité en entreprise, une stratégie gagnant-gagnant Le soutien aux salariés aidants, un enjeu de RSE Analyses Synthèse et historique de tous les contenus sur une thématique suivie en détails par la rédaction Les dernières publications Congé de paternité : 41 pays à la loupe [data] UE : cinq États membres ont revalorisé leur salaire minimum au cours du premier semestre 2022
