Accueil » Relations collectives » Relations sociales transnationales » UE : les partenaires sociaux européens de l’intérim émettent des recommandations conjointes sur la gestion et la suite de la crise liée au Covid-19 UE : les partenaires sociaux européens de l’intérim émettent des recommandations conjointes sur la gestion et la suite de la crise liée au Covid-19 Uni Europa, côté syndical, et WEC-Europe côté patronal, ont publié le 29 avril des recommandations conjointes pour « protéger les travailleurs lors de la pandémie COVID-19, préserver le travail et préparer une reprise économique et sociale inclusive.» Par . Publié le 05 mai 2020 à 11h51 - Mis à jour le 05 mai 2020 à 11h51 Ressources Ces recommandations conjointes « illustrent la manière dont le secteur et les décideurs politiques peuvent travailler ensemble pour protéger les travailleurs pendant la pandémie COVID-19, tout en montrant comment le secteur du travail intérimaire peut contribuer à la reprise économique sur la base de son rôle dans l’accès au marché du travail et les transitions et dans l’amélioration des compétences et de l’employabilité des travailleurs » résume Bettina Schaller,… Gestion des conséquences du Covid-19 Besoin d’informations complémentaires ? Contactez le service d’études à la demande de mind Quel service voulez-vous contacter :La rédactionLe service commercialLe support techniquePrénom Nom Organisation Fonction Courriel* Objet du message Votre messageRGPD J’accepte la politique de confidentialité.EmailCe champ n’est utilisé qu’à des fins de validation et devrait rester inchangé. Essentiels Synthèse et historique de tous les contenus sur une thématique suivie en détails par la rédaction Les dernières publications Accompagner la parentalité en entreprise, une stratégie gagnant-gagnant Le soutien aux salariés aidants, un enjeu de RSE Analyses Synthèse et historique de tous les contenus sur une thématique suivie en détails par la rédaction Les dernières publications Congé de paternité : 41 pays à la loupe [data] UE : cinq États membres ont revalorisé leur salaire minimum au cours du premier semestre 2022
