Réglementaire Tchéquie : un projet de loi pour “accroître la flexibilité des relations de travail” Législations nationales Le ministre du Travail Marian Jurečka a soumis à la Chambre des représentants une série d'amendements visant à “assouplir” le Code du travail. Le projet de texte favorise la prise d’un congé parental de moins de deux ans, augmente la durée de la période d’essai et réduit celle du préavis de licenciement en cas de faute du salarié. Il propose également un paiement du salaire en euros ou dans une autre devise à partir de l'année prochaine.
Réglementaire Pays-Bas : simplification des congés favorisant l’équilibre vie professionnelle-vie privée Législations nationales Dans une lettre adressée à la Chambre des représentants le 10 avril, le gouvernement propose une simplification des différents congés permettant un meilleur équilibre entre vie professionnelle et vie privée.…
Royaume-Uni : augmentation salariale de 9 % chez Tesco La chaîne de supermarchés britannique relève significativement son salaire horaire à compter du 1er avril, le faisant passer légèrement au-dessus du montant du salaire vital (Real Living Wage). Elle a également annoncé une augmentation du congé de paternité à 6 semaines entièrement rémunérées.
Réglementaire Danemark : un congé parental supplémentaire pour les parents de jumeaux Législations nationales Le Parlement a adopté à l’unanimité, le 19 mars, un projet de loi modifiant la législation sur le congé parental. Le texte accorde aux parents –…
Réglementaire Australie : le congé parental payé étendu à 26 semaines Législations nationales Le Parlement fédéral a adopté, le 18 mars, le projet de loi prolongeant le congé parental payé, soutenu depuis 2022 par le gouvernement travailliste.…
Réglementaire Australie : financement de cotisations retraite des travailleurs en congé parental à partir de juillet 2025 Législations nationales La ministre des Finances Katy Gallagher a annoncé le 7 mars, dans un communiqué, que le gouvernement travailliste (centre gauche) versera des cotisations de retraite à hauteur de 12 % du salaire aux travailleurs qui prennent un congé parental.…
Réglementaire Mexique : vers un congé de paternité payé de 20 jours Législations nationales Le 6 mars, le Sénat a approuvé, en commissions, un projet de réforme du congé de paternité destiné à le faire passer de 5 à 20 jours ouvrables.…
Réglementaire Chypre : extension du congé de maternité de 18 à 22 semaines Législations nationales Le 21 février, le gouvernement a présenté en Conseil des ministres un projet de loi visant à allonger le congé de maternité.…
Data [étude mind RH] UE : un congé parental toujours très inégal selon les pays Législations nationales Alors qu’en France, le président de la République Emmanuel Macron a annoncé vouloir remplacer en 2025 le congé parental par un nouveau congé de naissance, plus court mais mieux rémunéré, mind RH fait le point sur sa mise en œuvre dans l’Union européenne. Si les Vingt-Sept possèdent tous aujourd’hui un congé parental d’au moins 4 mois, rémunéré ou compensé en partie, celui-ci reste néanmoins plus ou moins avantageux selon les pays.
France : Maif appréhende la diversité au sens large Diversité La mutuelle a signé le 22 décembre dernier, avec les quatre organisations syndicales représentatives, un accord triennal Diversité, Équité, Inclusion destiné à “assurer à chacun la même égalité de chances et de traitement”. Il inclut des dispositions en matière d'égalité professionnelle et de qualité de vie au travail pour accompagner les collaborateurs lors des moments importants de leurs vies.
